Le misure sono destinate ad assicurare ai lavoratori una tutela reddituale in costanza di rapporto di lavoro, in caso di riduzione o sospensione dell’attività lavorativa.
AIS
CAUSALI ORDINARIE
- Situazione aziendale dovuta ad eventi transitori non imputabile all’impresa o ai dipendenti, ivi comprese le situazioni climatiche straordinarie.
- Situazioni temporanee di mercato.
DESTINATARI: Tutte le imprese citate nel campo di applicazione, a prescindere dal numero di lavoratori in forza.
CAUSALI STRAORDINARIE
- Riorganizzazione aziendale compresi i processi di transizione, anche definiti dalla contrattazione collettiva sottoscritta dalle parti istitutive di FSBA.
- Crisi aziendale, nell’ambito di un accordo collettivo.
- Contratto di Solidarietà di cui all’art. 21, d.lgs. 148/2015, all’esito di esame congiunto presso la commissione paritetica competente.
DESTINATARI: Tutte le imprese citate nel campo di applicazione, che abbiano in media fino a 15 lavoratori in forza.
ACIGS
CAUSALI STRAORDINARIE
- Riorganizzazione aziendale compresi i processi di transizione, anche definiti dalla contrattazione collettiva sottoscritta dalle parti istitutive di FSBA.
- Crisi aziendale, nell’ambito di un accordo collettivo.
- Contratto di Solidarietà di cui all’art. 21, d.lgs. 148/2015, all’esito di esame congiunto presso la commissione paritetica competente.
DESTINATARI: Tutte le imprese citate nel campo di applicazione, che abbiano in media oltre a 15 lavoratori in forza.
ULTERIORI DETTAGLI SONO DISPONIBILI NEL REGOLAMENTO E NELLE PROCEDURE
Le prestazioni diverse dal sostegno al reddito erogate da FSBA sono decise ed erogate ai lavoratori ed alle imprese dagli Enti Bilaterali Regionali dell’Artigianato facenti capo all’EBNA.
Un elenco esemplificativo delle prestazioni erogate dalla bilateralità regionale
Lavoratori
- Interventi disoccupazione
- Sostegno al reddito
- Contratto di solidarietà
- Contributo scolarità
- Anzianità professionale
- Contributo congedo parentale
- Borse di studio
- Rappresentanza sindacale
- Rappresentanza territoriale sicurezza
Imprese
- Formazioni RLS
- Incremento dell’occupazione
- Formazione dell’occupazione
- Formazione apprendisti
- Formazione imprese
- Incentivi alle assunzioni
- Contributo per gli investimenti
- Eventi eccezionali
- Provvidenza di bacino
